募集要項
| 雇用形態 |
正社員以外 (雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）)
採用人数 1人 |
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| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 310,000円〜550,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 225,900円〜387,300円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) あり 84,100円〜162,700円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給 し、４５時間を超える時間外労働分は追加で支給します。 なお、上記の時間数は固定残業代の積算根拠であり、実際の時間外 労働の時間数の見込みや実績を示すものではありません。 賞与 賞与制度の有無なし |
| 職種 | 法人営業（ソリューション）／原宿 契約社員 |
| 仕事内容 | 宿泊業界の多様な顧客ニーズに対応し、当社サービス 「予約プロＸ」を中心にＩＴソリューションを提案します。 ＜具体的には＞ ・既存顧客のフォローとサポート対応 ・新規顧客への提案営業および課題解決の企画立案 ・自社システムの提案および導入サポート ・見積書や契約書の作成など営業プロセス全般の対応 ・市場や競合分析をもとにした営業戦略の企画 課題を的確に把握し、解決策をトータルに提案する力が 求められます。業界の発展を支える仕事に情熱を持てる方を 歓迎します。 （変更範囲：会社の定める範囲） |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
就業時間１ 9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項 就業時間（１）以外にフレックスタイム制も可能です。 ※求人に関する特記事項参照 時間外 あり月平均時間外労働時間 26時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 ＊臨時の受注・納期の逼迫、６回を限度に１ケ月９９時間まで、 年７２０時間。 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 【歓迎要件】・ＳａａＳ営業の経験 ・エンジニアからのキャリアチェンジ ＊長く勤めていただくためにも、社員の働きやすさを重視した環境 づくりを推進しており、健康経営優良法人２０２５認定や情勢に 応じた在宅勤務・時差出勤など社員の健康を配慮しています。 【昇給・賞与に関する補足】 昇給：契約更新時に給与を見直すことがあります。 賞与：原則支給対象外ですが、会社の業績や本人の貢献度などを 総合的に判断し支給することがあります。 ＊週１日ノー残業デー、旅行宿泊費補助、資格手当あり ＊事前連絡不要。応募書類はＥメールにてご送付をお願いします。 ≪送付先Ｅメールアドレス≫ ｒｅｃｒｕｉｔ＠ａｂ－ｎｅｔ．ｃｏ．ｊｐ ※フレックスタイム制を選択される場合 コアタイムは「１０時～１５時」 フレキシブルタイム「６時～１９時」 連続した実働８以上の勤務時間が必要です（中抜けなし） |
| 休日・休暇 |
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